摘要：TikTok在国内工作的前后端开发、数据、算法等岗位员工陆续接到转岗至海外工作的通知。工作地点包括新加坡、澳大利亚、加拿大和美国。
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AMZ123获悉，据最新消息，自2023年11月起，TikTok在国内工作的前后端开发、数据、算法等岗位员工陆续接到转岗至海外工作的通知。工作地点包括新加坡、澳大利亚、加拿大和美国。
一位TikTok员工表示，如果接受转岗可获得比国内多一倍左右的薪资包和两年租房补贴；如果不接受转岗，暂未被要求强制离职，但TikTok业务在国内的工作岗位已大幅缩减。
据业内报道，目前TikTok一些部门已有大量员工自愿转岗到海外工作，也有一部分员工因为个人或家庭等因素不愿意转岗。
有知情人士透露，此举或系TikTok为了在全球合规运营的正常操作。
根据应用分析公司AppMagic公布的最新数据，2023年，TikTok在App Store 和Google Play商店的下载量达10亿次。用户数量急剧攀升的同时，TikTok也在不断加速海外电商业务布局，有消息称，TikToK计划在2024年将美国电商业务扩大至十倍。除此之外，最迟未来几个月内，TikTok还将在拉美市场上线TikTok Shop 。随着其海外业务的不断扩张，人才需求以及合规化运营需求都将进一步攀升。
截至发稿，TikTok尚未对这一消息作出回应。
